工作人员, 教师, 萨克拉门托州立大学的学生事务管理人员致力于创造一个让每个人都感到受欢迎的环境, 受人尊敬的, 和重视. 我们认为我们的多样性是我们的优势，并致力于为学生服务, 我们的同事, 我们的社区, 彼此之间.

为此目的, 学生事务反种族主义工作组在2022年春季和夏季聚集在一起，制定了一套支持大学反种族主义的目标 & 包容性校园计划(AICP). AICP可在 反种族主义和包容性校园计划网站.

学生事务反种族主义行动计划的当前草案如下. 该计划首先被组织为学生目标和目标以及员工目标和目标. 然后，工作组将行动计划草案提交给该部门，征求反馈意见. 这些反馈也可以在这个网站上找到. 我们也在设法在我们的行动计划中纳入更多学生的意见和反馈.

我们的下一步是审查反馈，在可能的情况下进行补充或调整，并要求学生事务管理团队的成员自愿承担具体目标的所有权. 这项工作应该在2022年11月初完成. 所有作业完成后，更新的行动计划将在此网页上显示.

我们将努力在2022-23学年的剩余时间(包括2023年夏季)完成行动计划。. 最后，我们将报告完成的活动. 一些目标也可能需要更正式的评估. 我们将在进行更正式的评估时指出目标或目的

我们的学生事务领导委员会(SALC)在此向学生事务反种族歧视工作小组成员和学生事务IT支持小组成员表示最深切的感谢，感谢他们在这项倡议中所做的出色工作.